자기소개서 자유양식 샘플 - jagisogaeseo jayuyangsig saempeul

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안녕하세요. 얼티밋 커리어 그룹의 President J입니다.

오늘은 사기업 자기소개서 '자유양식'에 대해서 포스팅 하겠습니다.

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1. 들어가며

가끔 사기업 또는 공기업 자기소개서 문항을 살피다보면 우리를 당황하게 만드는 항목이 있습니다.

그것은 바로 '자유양식'입니다.

보통 이렇게 나오죠.

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1) 자유롭게 본인을 소개하세요 (글자수 제한없음)

2) 자유양식 (글자수 제한없음)

3) 자유양식(성격의 장/단점, 지원동기, 입사 후 포부 등 자유롭게 기술하시기 바랍니다.)

4) 본인의 역량을 중심으로 자유롭게 소개하시오 ( 글자수 2,000자 내외)

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자, 그럼 이러한 자유양식의 자기소개서는 우리가 어떻게 대응해야하는지, 그리고 어떤 구조가 가장 최적화되어 인사담당자의 눈길을 끌 수 있을지 설명드리도록 하겠습니다.

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2. 자기소개서는 '자유양식'은 항목의 차별적 선택이 중요하다

먼저 인사담당자 입장에서의 항목의 중요도 순위를 말씀드리겠습니다.

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**인사담당자 입장에서의 중요 항목 순위

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1) 지원동기 ( 직무지원동기 + 회사지원동기 )

2) 입사후 포부

3) 직무상 강점

4) 도전경험

5) 협업경험

6) 성장배경

7) 성격 장점 단점

8) 생활신조

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여기서 잠깐, 지원동기에 대해 간단히 언급을 하겠습니다.

지원동기의 경우 취준생이 가장 어려워하는 동시에, 인사담당자가 가장 중점적으로 통찰하는 항목입니다. 이 부분은 반드시 명확한 논리로 구성이 되어야 하며, 그 논리의 구조는 반드시 직무 지원동기가 확정된 상태에서 회사지원동기 내용으로 연결이 되어야 합니다.

사실, 저희가 자기소개서나 면접 컨설팅을 제공할때 취업준비생들에게 자주 보이는 오류가 바로 이 부분이었습니다. 회사의 내용부터 시작이 된다면, 결국 회사 칭찬으로 이어지게 되고, 결국 자신의 강점이 이것이 있으니 기여될 수 있다의 논리로 가는데,이것은 단순 '봉사 활동'의 논리입니다.

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지원동기가 항상 어렵게 느껴지는 것은, 회사내용을 분석하기가 어려워서가 아닌, 이 논리구조가 스스로가 보아도 억지스러운 면이 있기 때문에 어려운 것입니다. 자기 자신도 설득이 되지 않는 지원동기를 인사담당자가 설득될것이라는 '우'를 범하지 말아야 할 것입니다.

나의 직무지원동기가 나오고 거기서 도출되는 자신만의 목표가 어필이 되어야 하며 이것이 결국 회사가 궁극적으로 지향하는 바에 교집합이 있음을 어필해야 합니다.

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그리고 입사후 포부에는 방금 지원동기에서 언급되었던 목표의 실현 방법이 구체적으로 서술된다면 완벽한 짜임새를 갖게 될 것입니다.

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자, 다시 본론으로 들어가겠습니다.

처음에 언급드렸던 위의 중요도 순위는 인사담당자가 중점적으로 보는 시각이며, 실제 배열에서는 다르게 구성이 되어야 합니다.

BEST는 이렇습니다.

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**최적화된 배열 순서

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1) 성장배경

2) 성격 장점 단점

3) 생활신조

4) 지원동기( 직무지원동기 + 회사지원동기 )

5) 직무상 강점

6) 도전경험

7) 협업경험

8) 입사후 포부

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이때, 3)생활신조를 2)성격 장점 단점의 중간에 넣어

-> 성격 장점 - 생활신조 - 단점으로 구성하시면 더욱 좋은 구조가 나옵니다.

따라서 '글자수 무제한'일 경우 위의 순서로 가주시면 되겠습니다.

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3. 자기소개서 '자유양식'은 제한 글자수에 따라 달라진다.

자유양식 글자수가 무제한인 경우 가장 이상적인 글자수는 다음과 같습니다.

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1) 성장배경 ( 글자수 : 700자 )

2) 성격 장점 단점 ( 글자수 : 800자 )

3) 생활신조 (글자수 : 350자 )

4) 지원동기( 직무지원동기 + 회사지원동기 ) - 글자수 약 (1,000자 ~1,200자 )

5) 직무상 강점 - ( 약 3 ~ 4 개 소제목으로 구성해 글자수 400자 씩 )

6) 도전경험 ( 글자수 : 700자 )

7) 협업경험 ( 글자수 : 700자 )

8) 입사후 포부 ( 글자수 : 1200자 )

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하지만, 간혹 글자수 제한 조건이 걸린 '자유양식'이 나옵니다.

이때는 매우 전략적으로 배치해줄 필요가 있습니다.

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타이트 한 경우, 과감하게 성장배경, 성격장단점 생활신조를 제거해 줍니다.

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1) 지원동기 ( 직무지원동기 + 회사지원동기 ) - 글자수 약 (1,000자 ~1,200자 )

2) 직무상 강점 - ( 약 3 ~ 4 개 소제목으로 구성해 글자수 400자 씩 )

3) 도전경험 ( 글자수 : 700자 )

4) 협업경험 ( 글자수 : 700자 )

5) 입사후 포부 ( 글자수 : 1200자 )

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자유양식 글자수 통제범주가 더욱 타이트하게 잡힐 경우는 이 구조 상태를 유지한 상태에서 글자수의 강력한 다이어트를 해줍니다.

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1) 지원동기 ( 직무지원동기 + 회사지원동기 ) - 글자수 약 (1,000자 )

2) 직무상 강점 - ( 약 3 개 소제목으로 구성해 글자수 350 자 씩 )

3) 도전경험 ( 글자수 : 500자 )

4) 협업경험 ( 글자수 : 500자 )

5) 입사후 포부 ( 글자수 : 1,000자 )

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4. 마무리

인사담당자가 여러분의 자기소개서를 모두 보게 될 것이란 장담은 할 수 없습니다.

사실 읽는다고 해도 약 4분 내외의 매우 빠른 속도로 자기소개서를 읽어내려 갈 것 입니다.

결국 자유양식 자기소개서는 주요항목 중심으로 직무역량을 정조준하는 '임팩트'중심의 소재들이 배치되어야 하며 글의 가시성을 극대화해 빠른 시간으로 속독을 하는 인담자의 뇌리에 '타격감'을 주는 것이 핵심입니다.

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그리고 이웃 분들과 취준생 여러분을 위해 가장 최적화된 표준 이력서 및 자기소개서 자유양식 예시부분을 파일로 첨부했습니다.

첨부파일의 내용은 기대하셔도 좋습니다 :)

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비번은 이웃 신청후 댓글 남겨주시면 답글 남겨드리겠습니다.

휴~ 해당 블로그글이 이렇게 '핫'하게 될줄 몰랐습니다. 어느새 네이버 최상단이네요.

강제 작성에 대한 너무 많은 문의가 올라와 아래 링크타시면 되시겠습니다.

대한민국 현존 최강의 자유양식 자기소개서의 끝판왕 직무 최적화 '마스터형 자기소개서' 작성을 아래에 고지해 놓았으니 관심있으신 분들은 이용해보셔도 될것 같습니다.

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우리가'취슐랭가이드'라는 취업설명회를 분기마다 여는데 이때 한번 내방해서 직접 설명해 주겠다.

( 대표는 영업하는 스타일 아니니, 편하게 오시길 )

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이상, 직무역량 중심의 자기소개서의 '타격감'을 고민하며 시전하는 얼티밋 커리어 그룹의 President J 였습니다.

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자기소개서 자유양식 문의 사항은 댓글로 남겨주시길 바랍니다.

감사합니다.

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5. 에필로그

블로그에는 볼거리가 '무진장' 많다~!

여타 취업블로그의 광고성 목적으로 올리는 블로그와는 차원이 다른 고퀄리티 자료들이 많다. 무료이니 꼬옥꼬옥! 참고하길 바란다.

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1) 마케팅 자기소개서 작성법 : 두괄식 최적화

2) PT면접 완벽대비 자료 : PT는 문제인식 부터 시작되어야 한다!