사직서 양식 xls - sajigseo yangsig xls

드라마나 영화를 보면 회사를 그만둘때

꼭 사직서를 제출하는 모습을 많이

보셨을 꺼에요

그럴때 마다 저는 꼭 저렇게 봉투에 담아

사직서를 체출해야 되나??

이런 생각을 하기도 했는데요 이유는

저는 대학을 졸업한 후 쭈~욱 스스로

자영업을 했기 때문에 그런 생각을 했답니다

​

제대로 체계가 잡혀있는 회사에서는

일을 해 본적이 없네요 ㅠㅠ

​

그런데 많은 사람들이 회사를 퇴사하기 위해

사직서 양식을 찾는 다는 것을 알고

이렇게 간편하고 손쉽게 써보시라고

공유를 해보려 합니다

​

우선은 사직서에 대해 살짝 짚어보고

가도록 할께요

근로자가 근무를 하고 있는 직장에

이제는 그만 회사를 떠나겠다는

의사를 문서로 전달하는 과정이라고

보시면 됩니다.

정확하게 퇴직의사를 밝히고 이를

증거로 문서로 남겨 놓는 것이죠!!

사직서를 제출한 후로 한달(30일) 이후로

효력이 발생하게 되는데요 민법 660조에

의하여 생기게 됩니다

30일 이라는 기간동안은 자신의 업무를

다음 사람에게 인수인계하는 기간이라고

보시면 될 것 같아요 이때 제대로 인수인계가

되지 않아 회사에 피해가 생기는 경우가

발생하게된다면 회사에서 이에 대한 증거를

증명이 가능할시에는 본인에게 피해가

생길 수 있으니 마무리는 깨끗하게 하시는

것이 좋겠습니다

​

효력에 대해서는 회사에 제출을 하였지만 퇴사에

대한 아무런 말이 없거나 수리가 되지

않았을 경우 그렇다는 것을 참고 하시면

될것 같아요

​

정확하게 정해진 양식은 없습니다

하지만 작성시 들어가야되는 문구들은

있겠죠!!

​

소속 / 직위 / 성명 / 주민번호 / 입사일자

퇴사예정일 / 퇴사 후 연락처 / 주소

사직사유란을 넣어 개인의 입장을 명확하게

써주시면 좋습니다 이때 부정적인 마음을

가지고 있어 비록 퇴사를 하게 되었지만

사유에는 그렇게 쓰는것 보다는 사후 어떻게

될지 모르는 것이 인생살이 이기에

부정적인 내용은 피하여 개인적인 사유라는

것으로 넣어 제출하는 것이 일반적입니다.

퇴사 이후 실업급여를 받기 위해서는

구조조정, 명예퇴직, 권고 사직 등

회사에서 일방적으로 본인의 의사와

상관없이 퇴직이 되었을 경우에

신청이 가능하다는 점 참고하세요

본인 스스로 사직서를 제출하였을 경우

신청이 되지 않음을 아셔야 합니다

​

요즘 코로나로 인해 많은 분들이 어려움에

몸부림 치고 있는 상황인데요 특히나

자영업을 하시는 분들은 정말 힘든 시기를

겪고 있는듯 합니다

회사에서 조금 힘든일이 있더라도 지금은

조금 시기상조가 아닐까 하는데...

어떤 일이든 힘든건 마찬가지랍니다

쉬운일만은 없으니 모든 일 처리에 앞서

신중하게 결정하셨으면 좋겠습니다

​

하루가 힘들고 스트레스가 넘쳐나더라도

오늘도 힘내시고 화이팅 하세요!!

어렵게 입사해서 매월 나오는 월급 뽕(?)에 취해 열심히 회사를 다니지만 평생직장이란 말은 화석이 되어버린지 오래입니다. 입사를 하기 위해 노력했던 기억은 사라지고 1초라도 빨리 회사를 떠나고 싶은 마음이 온 몸을 휘감지만 아름다운 이별(?)을 하려면 해야할 것들이 있습니다. 

바로 사직서 작성입니다. 사직서 작성은 굉장히 어렵게 느껴지지만 사실 퇴사 결심을 하기가 어렵지 사직서 작성은 그렇게 어려운 것이 아닙니다. 그래서 오늘은 사직서를 더 쉽게 쓰실 수 있도록 다양한 포맷의 무료 사직서 양식을 준비했습니다.

회사에서 기본적으로 제공하는 양식이 없다면 원하는 포맷의 양식을 다운받아 사용하시면 됩니다. 총 3가지의 양식은 hwp(한글), word(워드), excel(엑셀)로 작성되었으며, 해당 프로그램을 사용하기 어려우시면 pdf로 제공되는 파일을 출력하셔서 사용하시면 됩니다.

1. 무료 사직서 양식 (엑셀/PDF)

2. 무료 사직서 양식 (워드/PDF)

3. 무료 사직서 양식 (한글/PDF)

어렵지 않은 사직서 쓰는법과 퇴사시 챙겨야 할 것들

1. 퇴사 사유를 잘 확인해서 작성하세요.

명확하게 밝혀도 되는 사유라면 그대로 작성하시고, 애매한 부분이 있다면 개인 사정으로 작성하시면 됩니다. 한 가지 주의할 점은 혹시라도 실업급여를 받을 수 있는 상황인데 자진 퇴사의 사유로 작성하시면 절대! 안됩니다. 좋지 않게 퇴사하더라도 어디에서 어떻게 만날지 모르는 사회인지라 아름다운 이별을 위해 진짜 퇴사 사유는 마음속에 남겨두세요.

2. 퇴사 통보는 적당한 기간의 여유를 두고 하세요.

회사마다 다르지만 일주일에서 한 달까지 후임자 채용, 업무 인수인계 등 여러분의 빈자리를 채울 수 있는 기간이 필요합니다. 물론 하루 전날 퇴사해버려도 관계는 없지만 앞서 말한 것과 같이 언제 어떻게 만날지 모르는 사람들 투성이라 최소한의 기간은 지키면 좋습니다.

3. 남은 연차를 확인하세요.

퇴사일 기준으로 사용하지 못한 연차가 있다면 꼭 확인하셔서 연차수당으로 받으시거나 퇴사 전 소진하시기 바랍니다. 연차를 소진할 경우 실제 퇴사 일과 서류상 퇴사 일이 다르니 이 부분도 꼭 확인하세요.

4. 이직 또는 대출 등 사전에 필요한 서류를 받아 가세요.

이직으로 인한 퇴사의 경우 이전 직장의 경력증명서를 미리 요청하시고, 대출을 계획 중이라면 근로소득원천징수영수증 등 최사 후 방향에 따라 필요한 서류는 미리 챙기시기 바랍니다. 연말정산에 대한 부분도 잊지 마시고 꼭 챙기세요.

퇴사를 결정하기까지 고민하셨던 모든 시간들을 토닥여드립니다. 수많은 어른이 직장인들이 각자만의 이유로 퇴사를 결정하게 됩니다. 힘든 고민이었던 만큼 주변 사람들의 이야기보다 스스로의 이야기에 귀 기울여 덜 후회하는 선택을 하시길 바랍니다. 앞으로의 모든 날들을 응원합니다!